Todo el mundo quiere ser querido.
Y si usted es un diseñador, que es precisamente la situación que probablemente se encuentra en la actualidad.
Pero, según nuestra última encuesta sobre los sueldos, no debe necesariamente esperar que esto se traduce en un mayor paquete de pago, aunque los empleadores pueden encontrar otras maneras de mantenerle feliz.
Sin embargo, si usted trabaja en la administración de cuentas, el panorama no es tan color de rosa, y es posible que tenga que aceptar un poco menos.
En nuestra última encuesta, realizada a finales de 2005, encontramos un mercado volátil en el que había poca presión al alza sobre los salarios, e incluso algunas gotas marcadas para los principales puestos de trabajo.
La imagen nuestra nueva encuesta de las pinturas es más complicado.
Flotabilidad es una palabra muy favorecidas por la contratación de consultores - es que hemos escuchado muchas recientemente - y que son mucho más confianza en el mercado ahora que han sido durante mucho tiempo.
Sin embargo, las cifras que suministran no muestran los aumentos de sueldo, incluso para áreas tales como diseño digital donde la demanda es intensa.
Pocos diseñadores de los salarios han superado la inflación, y las funciones de gestión para los nuevos parecen haber debilitado significativamente.
Sin embargo, casi todos están de acuerdo en que es un candidato impulsado por el mercado.


